Dodawaj ogłoszenia, składaj zapytania, promuj swoją Firmę. Jedno konto w systemie vManager pozwala na zarządzanie usługami
na wszystkich portalach Grupy Vertica.pl.
Dodawaj ogłoszenia, składaj zapytania, promuj swoją Firmę. Jedno konto w systemie vManager pozwala na zarządzanie usługami
na wszystkich portalach Grupy Vertica.pl.
Praca na budowie wiąże się z wieloma różnymi zagrożeniami. W związku z tym przepisy BHP zobowiązują pracodawców do wyposażenia zatrudnianych pracowników w adekwatne środki ochrony indywidualnej. Co może być jej przykładem? Czym powinna charakteryzować się odzież dla profesjonalistów? Odpowiedzi na te i inne pytania znajdują się w niniejszym artykule.
Pracodawca nie może dopuścić pracownika do pracy bez uprzedniego zapewnienia mu odzieży i obuwia roboczego. Zależnie od charakteru danego stanowiska pracy odzież ta może się jednak różnić między sobą – podczas gdy niektórzy pracownicy będą potrzebować całego uposażenia, innym wystarczą wyłącznie fartuchy czy rękawice.
Polski producent systemów aluminiowych zajął 32. miejsce w rankingu stu najlepszych pracodawców opublikowanym przez Rzeczpospolitą. Firma z Bielska-Białej w ciągu ostatnich trzech lat zwiększyła zatrudnienie o ponad 26%. Dziś w czterech zakładach produkcyjnych pracuje ponad 2200 osób. W planach na 2019 są kolejne nowe zatrudnienia.
Niska stopa bezrobocia doprowadziła do sytuacji, w której znalezienie specjalisty na dedykowane stanowisko jest często nie lada wyzwaniem dla przedsiębiorstwa. W branży stolarki otworowej dobry fachowiec jest na wagę złota. Wrzesińska firma KRISPOL otrzymuje tytuł „Friendly Workplace” tym samym pokazując jak wygląda miejsce pracy, z którym pracownicy chcą związać się na długie lata.
Już ósmy rok z rzędu nagroda „Top Employer Global” została przyznana Grupie Saint-Gobain. To tym większe wyróżnienie z uwagi na fakt, że certyfikat powędrował jedynie do 15 firm na całym świecie. Z kolei Saint-Gobain w Polsce otrzymało po raz dziesiąty tytuł „Top Employer Polska”.
Warunki pracy i przestrzeganie BHP, ścieżka kariery, społeczna odpowiedzialność firmy – to tylko niektóre kryteria, jakimi kieruje się komisja weryfikacyjna programu Solidny Pracodawca Roku. Tytuł, który potwierdza klarowność działania i rzetelność przedsiębiorstwa, przypadł firmie ATLAS.
Prawo do bezpiecznych warunków pracy ma każdy osoba, która znajdzie zatrudnienie w firmie funkcjonującej na terytorium Polski – takie postanowienie wynika wprost z Konstytucji RP.
By w dzisiejszych czasach być atrakcyjnym miejscem pracy, firma musi tworzyć unikalną przestrzeń, w której chce się pracować. Jednak to nie tylko kwestia promocji zewnętrznej, lecz także budowania mocnych fundamentów wewnętrznych. Doskonałym tego przykładem jest firma Thermaflex. Ten producent zrównoważonych rozwiązań izolacyjnych wyróżnia się wyjątkową kulturą organizacyjną, budującą zaangażowanie pracowników. Co leży u podstaw tego wyjątkowego sukcesu w zakresie HR?
Firmę tworzą ludzie. Wielokrotnie wyróżniana tytułem „Top Employer Global” Grupa Saint-Gobain wie o tym najlepiej. Firma rozpoczęła właśnie kampanię employer brandingową z udziałem swoich pracowników, zachęcającą kandydatów z całego świata do dołączenia do jej zespołów i wspólnego czynienia świata lepszym.
Małopolska Nagroda Rynku Pracy to wyjątkowe wyróżnienie dla pracodawców, którzy w sposób szczególny wspierają rozwój zawodowy w regionie. Laureatem nagrody, w kategorii Pracodawca Przyjazny Pracownikom, została firma WIŚNIOWSKI.
Wymagania dotyczące bezpieczeństwa pracy ciągle rosną, a ustawodawcy systematycznie zaostrzają przepisy dotyczące różnego rodzaju prac, w tym tych wykonywanych na wysokości. Wszystko po to, by jeszcze lepiej chronić zdrowie użytkowników drabin, pomostów czy rusztowań.
Selena SA jedna ze spółek Grupy Selena - holdingu spółek zajmujących się produkcją i dystrybucją chemii budowlanej, prowadzącego działalność na całym świecie i opartego na polskim kapitale – została nominowana do tytułu „Solidny Pracodawca Rok
Skanska została laureatem IV edycji konkursu "Pracodawca Godny Zaufania". Wyniki zostały ogłoszone 6 listopada br. w siedzibie Krajowej Izby Gospodarczej w Warszawie. Skanska zwyciężyła w branży infrastrukturalnej.
Z przyjemnością informujemy o kolejnej nagrodzie - „Odpowiedzialny Pracodawca – Lider HR 2011”
Henkel Polska został laureatem tegorocznej edycji konkursu „Pracodawca Godny Zaufania” promującego najciekawsze, najbardziej skuteczne i odpowiedzialne rozwiązania w zakresie polityki pracowniczej w Polsce. Firma zwyciężyła w kategorii przemysł chemiczny.
W naszym serwisie możesz złożyć zapytanie do wielu firm.
Zapytanie możesz wysłać bezpośrednio do firmy lub o wybrany produkt a nawet całą kategorię produktów.
Poniżej w kilku krokach pokazujemy jak wysłać zapytanie.
1. Skorzystaj z wyszukiwarki wpisując czego szukasz.
2. Zaznacz na liście wyniku wyszukiwania wybrane pozycje.
Możesz także wejść bezpośrednio do katalogu firm lub katalogu produktów i dokonać wyboru.
3. Twój wybór będzie pokazany w górnym pasku portalu. Najedź myszką i kliknij.
4. Następnie kliknij przycisk „Wyślij zapytanie do firm”.
5. Jeżeli nie jesteś zalogowany to włączy się strona z możliwością wyboru w jaki sposób chcesz korzystać z serwisu.
6. Włączy się formularz składania zapytania.
Miejsca, do których składasz zapytania zostały podzielone na zakładki. Na czerwono podświetlone są liczby wybranych firm, produktów itd. Tutaj możesz jeszcze dokonać zmian wyboru.
Wpisz swoje zapytanie, podaj dane kontaktowe i wyślij.
7. My roześlemy Twoje zapytanie do wybranych przez Ciebie firm, a Ty czekaj na odpowiedzi.
8. Chcesz złożyć zapytanie? Kliknij tutaj i wpisz czego szukasz.
