budowa

Szanowny Użytkowniku,

Zanim zaakceptujesz pliki "cookies" lub zamkniesz to okno, prosimy Cię o zapoznanie się z poniższymi informacjami. Prosimy o dobrowolne wyrażenie zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych partnerów biznesowych oraz udostępniamy informacje dotyczące plików "cookies" oraz przetwarzania Twoich danych osobowych. Poprzez kliknięcie przycisku "Akceptuję wszystkie" wyrażasz zgodę na przedstawione poniżej warunki. Masz również możliwość odmówienia zgody lub ograniczenia jej zakresu.

1. Wyrażenie Zgody.

Jeśli wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych Zaufanych Partnerów, które udostępniasz w historii przeglądania stron internetowych i aplikacji w celach marketingowych (obejmujących zautomatyzowaną analizę Twojej aktywności na stronach internetowych i aplikacjach w celu określenia Twoich potencjalnych zainteresowań w celu dostosowania reklamy i oferty), w tym umieszczanie znaczników internetowych (plików "cookies" itp.) na Twoich urządzeniach oraz odczytywanie takich znaczników, proszę kliknij przycisk „Akceptuję wszystkie”.

Jeśli nie chcesz wyrazić zgody lub chcesz ograniczyć jej zakres, proszę kliknij „Zarządzaj zgodami”.

Wyrażenie zgody jest całkowicie dobrowolne. Możesz zmieniać zakres zgody, w tym również wycofać ją w pełni, poprzez kliknięcie przycisku „Zarządzaj zgodami”.




Oferta pracy

Specjalista ds. Kadr i Płac

Koprki, mazowieckie, Polska Dodano: 2024-06-03 | ID oferty: 2194718

Zakres obowiązków:

  • Prowadzenie dokumentacji pracowniczej związanej z rozpoczęciem, przeszeregowaniem i ustaniem stosunku pracy.
  • Sporządzanie i terminowe przekazywanie do ZUS dokumentów: zgłoszeniowych pracowników i członków ich rodzin (ZUA, ZCNA) ora dokumentów wyrejestrowujących (ZWUA), a także dokumentów rozliczeniowych (DRA, RCA, RSA, RPA).
  • Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej w systemie TETA HR.
  • Naliczanie wynagrodzeń w systemie TETA HR.
  • Kontrola prowadzenia ewidencji czasu pracy, a w szczególności absencji.
  • Tworzenie sprawozdań, raportów i analiz dotyczących spraw kadrowo-płacowych.
  • Obsługa programu PPK.

Nasze oczekiwania:

  • Minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym, samodzielnym stanowisku.
  • Mile widziane doświadczenie w obsłudze spółki produkcyjnej o rozproszonej strukturze.
  • Preferowana znajomość i doświadczenie w pracy w systemie TETA HR.
  • Znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych.
  • Preferowane wykształcenie wyższe.
  • Znajomość programu Płatnik.
  • Znajomość MS Office (szczególnie Excel).
  • Umiejętność planowania i organizacji pracy własnej.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
  • Pracę w firmie o stabilnej pozycji na rynku.
  • Prywatną opiekę medyczną LUXMED.
  • Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych: udział w szkoleniach, kursach, konferencjach.
  • Owocowe wtorki, a także świeżo wyciskane soki raz w miesiącu :)
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia na życie, programu Medicover Sport na preferencyjnych warunkach.
  • Pracę hybrydową po okresie wdrożenia do pracy.
  • Miłą i przyjazną atmosferę.

Kontakt w sprawie rekrutacji:

Jeżeli jesteś zainteresowana(y) ofertą pracy skontaktuj się z nami na poniższe dane. Przesyłając do nas swoje CV prosimy zawrzeć klauzule o zgodzie na przetwarzanie danych w celu rekrutacji.

BZK Sp. z o. o. i Wspólnicy Sp. k.
Źródło oferty

Skontaktuj się z firmą:

BZK Sp. z o. o. i Wspólnicy Sp. k.

Koprki mazowieckie

Dane kontaktowe: