budowa

Szanowny Użytkowniku,

Zanim zaakceptujesz pliki "cookies" lub zamkniesz to okno, prosimy Cię o zapoznanie się z poniższymi informacjami. Prosimy o dobrowolne wyrażenie zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych partnerów biznesowych oraz udostępniamy informacje dotyczące plików "cookies" oraz przetwarzania Twoich danych osobowych. Poprzez kliknięcie przycisku "Akceptuję wszystkie" wyrażasz zgodę na przedstawione poniżej warunki. Masz również możliwość odmówienia zgody lub ograniczenia jej zakresu.

1. Wyrażenie Zgody.

Jeśli wyrażasz zgodę na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez naszych Zaufanych Partnerów, które udostępniasz w historii przeglądania stron internetowych i aplikacji w celach marketingowych (obejmujących zautomatyzowaną analizę Twojej aktywności na stronach internetowych i aplikacjach w celu określenia Twoich potencjalnych zainteresowań w celu dostosowania reklamy i oferty), w tym umieszczanie znaczników internetowych (plików "cookies" itp.) na Twoich urządzeniach oraz odczytywanie takich znaczników, proszę kliknij przycisk „Akceptuję wszystkie”.

Jeśli nie chcesz wyrazić zgody lub chcesz ograniczyć jej zakres, proszę kliknij „Zarządzaj zgodami”.

Wyrażenie zgody jest całkowicie dobrowolne. Możesz zmieniać zakres zgody, w tym również wycofać ją w pełni, poprzez kliknięcie przycisku „Zarządzaj zgodami”.




Artykuł Dodaj artykuł

Okiem cudzoziemca - w Polsce jak w domu

Według badania przeprowadzonego na zlecenie K&K Selekt wśród firm z branży budowlanej i drogowej wynika, że ponad 50 procentom ankietowanych osób nie przeszkadzałaby współpraca z cudzoziemcem. „Z roku na rok widzimy mentalną transformację Polaków w

Według badania przeprowadzonego na zlecenie K&K Selekt wśród firm z branży budowlanej i drogowej wynika, że ponad 50 procentom ankietowanych osób nie przeszkadzałaby współpraca z cudzoziemcem. „Z roku na rok widzimy mentalną transformację Polaków w odbiorze obcokrajowców.

Jest coraz lepiej w tym zakresie nie tylko w miastach wojewódzkich typu Warszawa ale również w mniejszych miejscowościach” - wyjaśnia Katarzyna Pawełek z firmy konsultingowej K&K Selekt specjalizującej się w prowadzeniu międzynarodowych projektów z dziedziny HR. I przytacza przykład grupy obywateli Nepalu, którzy pracują od roku w firmie zlokalizowanej w województwie lubelskim. 8 -osobowa grupa mieszka w wynajętym domu prywatnym razem z właścicielami. Pracownicy z zagranicy na pierwszym piętrze, właściciele na parterze. W domu panuje miła i przyjazna atmosfera. Nepalczycy przygotowują swoje nacjonalne potrawy i częstują nimi wynajmujących, a polska rodzina chętnie dzieli się z nimi konfiturami i sałatkami ze swojej spieżarni.

Nastoletni syn właścicieli bardzo intensywnie ćwiczy angielski ze swoimi nowymi przyjaciółmi, a Nepalczycy uczą się podstaw języka polskiego. Pracownicy z Nepalu chętnie opowiadają o swoim kraju, religii, kulturze, rodzinie oraz pokazują swoje prywatne zdjęcia. Jako ciekawostkę, warto podkreślić, iż w tej kilku-osobowej grupie pracowników z zagranicy są przedstawiciele 3 różnych religii, a mianowicie hinduizmu, buddyzmu oraz chrześcijaństwa. Ale nawet różnice kulturowe i religijne nie przeszkadzają

Nepalczykom w nawiązywaniu kontaktów  z Polakami,  a grono ich przyjaciół z dnia na dzień się powiększa. Ani egzotyczny wygląd, ani inny odcień skóry ani obcy język nie przeszkadza im czuć się w Polsce prawie jak w domu. Zwłaszcza, że Polacy z którymi pracują i stykają się w życiu codziennym okazali się tolerancyjni i serdeczni. „Polska postrzegana do tej pory jako państwo z jedną dominującą grupą etniczną zaczyna przeobrażać się w otwarty na wielokulturowość kraj europejski”- twierdzi  Katarzyna Pawełek.

Jak wynika z danych Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej, w 2008r. do Polski przyjechało świadczyć pracę ok. 18tyś cudzoziemców, podczas gdy statystyki za I półrocze 2009r. pokazują, że zezwoleń na pracę wydano już ponad 14tyś. Oznacza to, że w tym roku ilości zezwoleń na pracę może wzrosnąć o 100% licząc rok do roku.


Komentarze

Brak elementów do wyświetlenia.