Według 14. edycji badań dynamiki zatrudnienia specjalistów i menedżerów Antal Global Snapshot w Polsce 48% pracodawców związanych z branżą budowlaną planuje zatrudniać pracowników. Duża liczba atrakcyjnych ofert pracy w wakacje związana jest z sezonowością tej branży.

• W III kwartale plany rekrutacji specjalistów i menedżerów ma prawie połowa pracodawców z branży budowlanej (48%).

• W okresie letnim odnotowany jest wzrost liczby zatrudnień w branży budowlanej.

• Wakacje to dobry czas na poszukiwanie nowego zatrudnienia.

Antal International opublikował wyniki 14. edycji cyklicznego badania dynamiki zatrudnienia specjalistów i menedżerów Antal Global Snapshot. Wskazują one, że w ciągu najbliższych miesięcy, liczba rekrutacji na stanowiska średniego i wyższego szczebla utrzyma się na dość wysokim poziomie w porównaniu z całym rokiem.

„Pomimo ciężkiej sytuacji w branży budowlanej, wyniki AGS pokazują, że prawie połowa pracodawców planuje zatrudnienia w III kwartale 2013 roku. Pozytywna tendencja zatrudnienia  ma swoje odzwierciedlenie w sezonowości branży budowlanej. Firmy poszukują kandydatów z doświadczeniem w nadzorze nad realizacjami – kierowników budów czy kierowników projektu” – komentuje Piotr Cieśliński, konsultant Antal Engineering & Operations.

Dynamika zatrudnienia w branży budowlanej

W sektorze budowlanym 48% pracodawców planuje przeprowadzać rekrutację na stanowiska specjalistyczne i menedżerskie. Jest to o jeden punkt procentowy więcej niż obecnie. W II kwartale jedynie 20% pracodawców przeprowadzało zwolnienia. Przewidywane jest zwiększenie się tego odsetka w III kwartale do 22%. Dynamika zatrudnienia wciąż pozostaje dodatnia, co jest pozytywnym sygnałem.

„Zbliżające się wakacje będą dobrym momentem na odświeżenie życiorysu i poszukanie nowych wyzwań zawodowych. Wysoki odsetek pracodawców planujących zatrudnienie pozwala sądzić, że na rynku pojawi się wiele atrakcyjnych ofert pracy” – podkreśla Artur Skiba, dyrektor zarządzający Antal International i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia.

Polska na tle świata

W porównaniu z gospodarkami zachodnimi, polska branża budowlana jest w bardzo dobrej kondycji. W Polsce prawie 4 razy więcej pracodawców zatrudnia niż w Holandii, podczas gdy odsetek zwolnień jest 4 razy mniejszy, a przewidywania zatrudnień specjalistów i menedżeró w tym sektorze są Polsce ponad 2 razy częstsze.

Proces przesuwania się aktywności rekrutacyjnej z tzw. gospodarek zachodnich do krajów rozwijających się postępuje. Najwięcej pracodawców planujących zatrudnianie kadry średniego i wyższego szczebla pochodziło ze Zjednoczonych Emiratów Arabskich, Indii i Chin. Z kolei najmniej zatrudnień przewidydywanych jest w krajach członkowskich Unii Europejskiej: Hiszpanii, Włoszech i Holandii.

O badaniu

Czternasta edycja badania Antal Global Snapshot przedstawia dane pozyskane w rozmowach z 9923 przedsiębiorstwami z 52 krajów Europy, Azji, Afryki i obu Ameryk. Badanie przeprowadzono metodą CATI i CAWI. W anonimowym badaniu udział wzięli zarówno główni kierownicy, dyrektorzy, menedżerowie, jak i pracownicy działów HR przedsiębiorstw produkcyjnych, usługowych i instytucji finansowych. W Polsce badanie objęło grupę 1690 pracodawców i przeprowadzone było w kwietniu 2013 r.